Recruter des infirmières et infirmiers

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Comment attirer et recruter des profils infirmiers ?

Le recrutement de profils médicaux et notamment les infirmières et infirmiers demandent souvent plus d'efforts. Pénurique, le métier met le candidat en position de choix face à plusieurs opportunités. En tant que recruteur, vous devez préparer au mieux vos échanges avec les profils que vous sourcez pour les attirer vers votre structure.

Le succès commence par une préparation du premier message d'approche :

  • Définir le périmètre du poste, le service dans lequel il s'inscrit
  • Introduire la constitution de l'équipe, la hiérarchie et l'organisation
  • Souligner les spécificités et les avantages de votre établissement, quels qu'ils soient
  • Soyez honnête dans votre approche et ne survendez pas le poste pour créer une relation saine dès le premier contact, propice à l'installation de la confiance
  • Partagez ce qui a retenu votre attention dans le CV du talent que vous allez contacter.

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Comment nous y parvenons ? On vous explique par ici.