Valoriser votre marque employeur
Présentez votre entreprise et boostez votre visibilité
Diffuser vos offres d’emploi
Accédez à des profils exclusifs et disponibles
Explorer le vivier CVthèque
Identifier les profils qui matchent avec vos besoins
Shortlister des profils qualifiés
Contactez des matchs candidats scorés par IA
Automatiser votre sourcing
Recrutez des matchs qualifiés et engagés par l’IA
Déposez vos offres d'emploi auprès de talents à l'écoute du marché.
Publier une offre d'emploi ne devrait pas générer des candidatures hors-sujet. Et pourtant, tous les recruteurs perdent beaucoup de temps à trier et sélectionner les profils adaptés à leur besoin de recrutement. Et si on changeait les règles du jeu ?
Agent de maintenance (H/F)
CDI • Isigny • Temps plein
Opérateur de maintenance (H/F)
CDI • Lyon • Temps plein
Chargé de maintenance industrielle (H/F)
CDI • Villeurbanne • Temps plein
Postez des offres d'emploi ciblées, là où les candidats sont réellement attirés par vos opportunités.
TalentPicker bénéficie de +5 millions de profils actifs issus de CVDesignR, le générateur de CV utilisé par la majorité des talents en recherche ou à l'écoute du marché.
Concrètement, juste après la création ou la mise à jour de leur CV, les candidats découvrent des offres d'emploi ciblées en fonction de leur expérience et de leurs compétences.
Laissez votre ATS ou notre IA publier vos offres d'emploi.
Poster une offre d'emploi en toute simplicité en détaillant directement votre besoin de recrutement à notre intelligence artificielle. Le prompt utilisé permet de créer automatiquement une annonce prête à être diffusée.
Par ailleurs, vous pouvez également faire remonter vos annonces d'emploi automatiquement grâce à la connexion entre votre ATS et TalentPicker pour éviter la rédaction.
Lancer ma recherchetalentpicker.io/creer-campagne-recrutement
Créer une campagne
OU
Créer une offre d'emploi de zéro
Importer un fichier d'offres d'emploi
Chercher une offre dans mon ATS
Recrutez des profils à l'écoute du marché de l'emploi.
Des profils opérationnels et métiers terrain
Des talents cherchant CDI, CDD ou intérim
Des profils en quête d'une alternance ou d'un stage
Des primo-entrants sur le marché de l'emploi
Une offre correspond à votre profil
Bonjour,
Une nouvelle opportunité correspond à votre profil.
Attirez des candidats qualifiés et disponibles.
Chaque offre d'emploi est proposée au bon moment, à la bonne personne, sans sollicitation inutile.
Pour ne rien vous cacher, nos alertes emploi sont envoyées aux candidats uniquement lorsqu'une annonce leur correspond réellement, favorisant des candidatures plus engagées et plus pertinentes. Adieu le comptable à qui on propose une offre de commercial.
Plus qu’une diffusion d’offres : un vrai canal de recrutement pour votre entreprise.
Une diffusion ciblée, pas massive
Des candidats disponibles et à l'écoute
Un canal pensé pour les profils opérationnels
Une visibilité intégrée au parcours candidat
Une efficacité mesurable, orientée recrutement
Retrouvez les candidatures dans votre écosystème applicatif.
Vous souhaitez conserver votre ATS habituel ? Evidemment, TalentPicker est compatible avec tous les ATS du marché pour faciliter le suivi de vos candidats.
Recrutez des profils pro-actifs.
Les candidats présents sur TalentPicker ne consomment pas des annonces. Ils sont engagés dans une démarche active : création, mise à jour ou projection de leur CV. C’est à ce moment précis que vos offres apparaissent, contextualisées par le contenu réel du CV.
Une meilleure compréhension du poste
Une projection immédiate
Des candidatures plus pertinentes
Automatisez vos recrutements. Gagnez en efficacité.
Accélérez et fiabilisez vos recrutements en engageant automatiquement les talents qui vous correspondent.TalentPicker source, qualifie et contacte les bons profils, instantanément, à votre place.
Automatiser mes recrutementsUne question avant de publier vos offres ?
Sur TalentPicker, vos offres ne sont pas diffusées massivement. Elles sont proposées uniquement aux profils dont le CV, l'expérience et le projet matchent réellement. Résultat : moins de candidatures hors-sujet, plus de profils exploitables.
Vos offres apparaissent directement dans CVDesignR, au moment précis où les candidats créent, mettent à jour ou projettent leur CV. C'est un moment clé d'attention et de projection professionnelle, bien plus engageant qu'une simple consultation d'annonces.
TalentPicker est conçu pour les profils opérationnels et métiers terrain, et tous types de contrats : • CDI, CDD ou intérim • Alternance et stages • Primo-entrants sur le marché de l'emploi
Le ciblage s'appuie sur le contenu réel du CV (compétences, expérience, métier visé, niveau etc.) et non sur des mots-clés approximatifs, présents ou non. Les alertes emploi ne sont envoyées que lorsqu'il existe un match réel entre l'offre et le profil.
Oui. Vous pouvez : • Décrire votre besoin à l'IA TalentPicker, qui génère automatiquement une annonce prête à diffuser • Ou connecter votre ATS pour faire remonter vos offres existantes, sans double saisie
Nous sommes là pour vous aider
Publiez vos offres d'emploi et captez les bons candidats pour votre entreprise.
Nos équipes vous recontactent en moins de 24h pour lancer l’outil TalentPicker, réaliser une démo, répondre à vos questions ou encore définir un plan d’activation personnalisé selon vos besoins de recrutement.
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